Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży z językiem angielskim - Stargard

W People Hub każdego dnia łączymy tysiące ludzi dzięki naszej rozległej sieci kontaktów. Jako doświadczony dostawca usług personalnych z sukcesem pomagamy naszym kandydatom, pracownikom i klientom w 130 lokalizacjach w 10 krajach Europy.

Dla naszego klienta, zaawansowanego technicznie producenta i dystrybutora wysokiej jakości wyrobów stalowych, rekrutujemy kandydatów na stanowisko: Specjalista ds. Sprzedaży z językiem angielskim - branża serwisu stali;

Jakie zadania na Ciebie czekają?

• tworzenie ofert cenowych dla kontrahentów,

• udział w negocjacjach sprzedażowych  z klientami,

• wprowadzanie zamówień do systemu SAP, obsługa systemu SAP,

• tłumaczenie dokumentów w języku angielskim, polskim,

• kontrola obiegu dokumentów sprzedażowych i ich archiwizacja,

• tworzenie raportów sprzedażowych na użytek wewnętrzny,

• obsługa posprzedażowa (reklamacje),

• obsługa administracyjna Biura Sprzedaży,

• współpraca z pozostałymi działami firmy,

• wszelkie inne prace związane ze sprzedażą oraz administracją;

Jakie kwalifikacje i umiejętności należy posiadać?

• doświadczenie na stanowisku związanym ze sprzedażą B2B w branży przemysłowej minimum rok,

• znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację biznesową - minimum B2,

• umiejętność opracowywania ofert,

• gotowość do pracy stacjonarnej w siedzibie firmy w Stargardzie w godzinach 8:00-16:30,

• wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i komunikacyjne,

• umiejętność analitycznego myślenia i bardzo dobre umiejętności organizacyjne,

• samodzielność, odpowiedzialność, nastawienie na budowanie relacji,

• chęć rozwoju oraz podnoszenia kwalifikacji,

• czynne prawo jazdy kategorii B,

• praktyczna znajomość MS Office (Excel, Word, Outlook) oraz system SAP;

• wykształcenie wyższe z obszaru zarządzania sprzedażą, sprzedaży i marketingu;

Dlaczego warto aplikować?

• profesjonalne narzędzia pracy: laptop, smartfon, auto służbowe z kartą paliwową,

• umowa o pracę bezpośrednio z pracodawcą,

• wynagrodzenie podstawowe w wysokości 5500-6500 PLN brutto,

• świetna atmosfera i partnerskie relacje na każdym szczeblu organizacji,

• szansa rozwoju zawodowego w stabilnej i wciąż rozwijającej się organizacji biznesowej,

• wakacyjna premia roczna 1000PLN brutto,

• po okresie próbnym pakiet prywatnej opieki medycznej PZU finansowanej przez firmę,

• po okresie próbnym pakiet ubezpieczenia grupowego PZU finansowanego przez firmę,

• dopłata do karty sportowej Multisport,

• kawa / herbata / owoce / imprezy integracyjne / bezpłatny parking dla samochodów i rowerów;

Etapy procesu rekrutacji:

1. Aplikacja

2. Rozmowa online z rekruterem

3. Spotkanie stacjonarne w siedzibie pracodawcy

4. Decyzja o zatrudnieniu i informacja zwrotna

Za rekrutację odpowiedzialna jest nasza koleżanka Agnieszka.

Masz pytania dotyczące tej oferty? Dzwoń śmiało! +48 453 673 282