PROFIT HR (Certyfikat 8985) MY NIE SZUKAMY. MY ZNAJDUJEMY. Nasza baza specjalistów budowana jest na bieżąco. Współpracujemy tylko z profesjonalistami, którymi są zarówno firmy, jak i kandydaci.
Klienci PROFIT HR to spółki działające i rozwijające się w środowisku międzynarodowym, pochodzące w większości z Regionu D-A-CH.
Jednym z naszych Klientów jest spółka z branży sprzedaży samochodów luksusowych z siedzibą w Katowicach.
W związku z rozwojem działu marketingu, poszukujemy do pracy w centrali firmy w Katowicach kandydata/kandydatki na stanowisko:
SPECJALISTA DS. DIGITAL MARKETINGU j. angielski (m/k)
Miejsce pracy: Katowice/ praca stacjonarna
Branża: Automotive/ Sprzedaż samochodów premium/ luksusowych
Numer referencyjny: MM/F/KAT
CEL STANOWISKA:
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za wdrożenie i koordynację rozwoju marki, w tym głównie w środowisku digital.
NASZ KANDYDAT BĘDZIE ODPOWIEDZIALNY M.IN. ZA NASTĘPUJĄCE ZADANIA:
PRAGNIEMY ZATRUDNIĆ OSOBĘ POSIADAJĄCĄ PONIŻSZE KOMPETENCJE I CHARAKTERYZUJĄCĄ SIĘ NASTĘPUJĄCYMI CECHAMI:
OFERUJEMY:
Osoby zainteresowane ofertą pracy prosimy o przesyłanie CV wraz z Nr ref w języku angielskim lub polskim. Skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. Prosimy o zapoznanie się z poniższą klauzulą informacyjną i zawarcie treści zgody w nadsyłanym życiorysie.
ZGODA
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez PROFIT HR z siedzibą w Katowicach (40-750), przy ul. Hierowskiego 52, moich danych osobowych, w celu prowadzenia przez Spółkę procesów rekrutacyjnych, zgodnie z wymogami ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Ponadto oświadczam, iż zostałem poinformowany o możliwości wycofania udzielonej zgody w każdym momencie oraz o tym, że wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.”
CONSENT„I hereby consent to processing by the PROFIT HR ALEKSANDRA KNAPCZYK seated in Katowice (40-750), at the street address of Hierowskiego 52, my personal data, for the purpose of implementing by the Company the recruitment process, in accordance to the requirements listed in the General Personal Data Regulation of April 27, 2016. I also state that I was advised about the possibility to withdraw my consent at any time, without affecting the lawfulness of processing based on consent before withdrawal.”
Sprawdź podobne oferty pracy