Solaris Bus & Coach sp. z o.o. to czołowy europejski producent autobusów miejskich i podmiejskich. Swoją działalność koncentruje na rozwoju pojazdów nisko- i zeroemisyjnych – elektrycznych, wodorowych i trolejbusów. Ponad 26 000 dostarczonych do tej pory pojazdów marki Solaris jeździ w 33 krajach i 850 miastach w całej Europie i poza nią. Solaris należy do hiszpańskiej Grupy CAF (Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles) S.A. i zatrudnia ponad 3000 osób w Polsce i za granicą. Pojazdy marki, od idei, poprzez fazę projektową i wykonawczą, powstają w Polsce. Cała działalność producenta jest spójna z misją zawartą w haśle: „Zmieniamy oblicze transportu publicznego”. Solaris jest także aktywnym partnerem dla operatorów komunikacji miejskiej w procesie transformacji transportu na bezemisyjny. Pojazdy firmy były wielokrotnie nagradzane za jakość i innowacyjność. Autobus Urbino 18 hydrogen zdobył prestiżowy tytuł „Bus of The Year 2025”.
Aktualnie poszukujemy kandydatów do roli
Młodszego Specjalisty/Młodszej Specjalistki ds. Dokumentacji
Twoje zadania:
· analizowanie i poszukiwanie informacji niezbędnych do przygotowania literatury technicznej,
· redagowanie literatury technicznej dotyczącej autobusów Solaris (w tym instrukcji i katalogów części),
· dbałość o estetykę i terminowe przygotowanie dokumentacji oraz jej ciągłe doskonalenie,
· skład, publikacja oraz przekazanie przygotowanej dokumentacji.
Nasze oczekiwania:
· analizowanie i poszukiwanie informacji niezbędnych do przygotowania literatury technicznej,
· redagowanie literatury technicznej dotyczącej autobusów Solaris (w tym instrukcji i katalogów części),
· dbałość o estetykę i terminowe przygotowanie dokumentacji oraz jej ciągłe doskonalenie,
· skład, publikacja oraz przekazanie przygotowanej dokumentacji.
Co oferujemy?
· premię roczną,
· dofinansowanie wakacji,
· dofinansowanie do posiłków w kantynie pracowniczej,
· prywatną opiekę medyczną – PZU Zdrowie
· platformę benefitową- sam_a decydujesz z czego korzystasz- karta sportowa- Multisport/ Medicover Sport, punkty do wydania np. kino, zakupy, restauracje, wycieczki)
· ubezpieczenie grupowe,
· naukę języków obcych- zajęcia online z języka angielskiego z lektorem sponsorowane przez pracodawcę,
· szkolenia i rozwój- możliwość wzięcia udziału w rekrutacjach wewnętrznych, szkolenia adekwatne do Twojego stanowiska oraz potrzeb biznesu, szkolenia wewnętrzne, możliwość dofinansowania studiów podyplomowych,
· przyzakładowy żłobek- zlokalizowany obok siedziby firmy,
· parking dla pracowników,
· program poleceń pracowników- bonus finansowy po zatrudnieniu polecanego pracownika)
· pracowniczy program emerytalny- dobrowolne dodatkowe środki na emeryturę,
· program „Mam Pomysł”.
Rekomendowane oferty