Specjalista ds. HR
O nas Jesteśmy polskim producentem systemów ogrzewania i chłodzenia płaszczyznowego (ściany, podłogi, sufity) w modelu OEM, obecnym na rynku polskim i globalnie, w ponad 50 krajach na całym świecie. Od 25 lat stale rozszerzamy nasze działania o kolejne kraje oraz rozwijamy park maszynowy zlokalizowany w Przeworsku na Podkarpaciu. Obecnie w naszym portfolio znajdują się 4 marki własne.
📝 Zakres obowiązków:
kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych, w tym sporządzanie i publikacja ogłoszeń oraz ocena i selekcja kandydatów
koordynacja zatrudnienia i onboarding nowych pracowników
projektowanie i wdrażanie ścieżek kariery i awansów dla pracowników,
identyfikacja potrzeb szkoleniowych w organizacji oraz planowanie programów szkoleniowych i rozwojowych,
wsparcie w realizacji rozwoju pracowników, w tym kompleksowa organizacja szkoleń,
prowadzenie dokumentacji pracowniczej
samodzielne prowadzenie naliczeń wynagrodzeń oraz rozliczeń z ZUS, US, PPK – zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa
obsługa programu „Płatnik”
monitorowanie trendów, wdrażanie usprawnień i optymalizacja w narzędziach i procesach personalnych,
przygotowywanie dokumentacji, raportów i zestawień.
🎯 Wymagania:
wykształcenie wyższe w zakresie: zarządzania kapitałem ludzkim, socjologii, psychologii, komunikacji społecznej,
min. 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie zatrudniającej ponad 100 osób,
praktyczna wiedza z zakresu Prawa pracy,
znajomość narzędzi i procesów HR oraz zasad rozwoju pracowników,
sprawne posługiwanie się narzędziami pakietu MS Office, w szczególności MS Excel,
doskonała organizacja pracy własnej, zaangażowanie i odpowiedzialność,
doświadczenie w tworzeniu wewnętrznych aktów prawnych, procedur oraz programów rozwojowych opartych na rozwoju kompetencji
doświadczenie w analitycznym zarządzaniu wynikami i KPI w HR
kompetencje w zakresie empatii i rozwiązywania problemów,
🎁 Benefity:
Multisport
Prywatna Opieka Medyczna
Ubezpieczenie grupowe Warta
PPK
Przyjazna atmosfera pracy i wsparcie w rozwoju własnych pomysłów.
Specjalista ds. HR
Specjalista ds. HR