Manager ds. rozwoju

Zadania

• Badanie możliwości rynkowych i identyfikowanie rozwiązań o największym potencjale.
• Opracowywanie planów rozwoju przedsiębiorstwa.
• Pozyskiwanie klientów oraz kontraktów.
• Wsparcie sprzedaży produktu własnego - pracujemy na autorskim systemie rezerwacyjnym turystyki autokarowej.
• Rozwój turystyki lotniczej.
• Rozwój turystyki autokarowej.
• Rozwój obszaru wynajmu autokarów.
• Zarządzanie istniejącymi kierunkami/ produktami oraz ich rozwój.
• Organizacja planów zwiedzania, planów turystycznych, ubezpieczeń.

Kogo poszukujemy?

• Osób z bogatym doświadczeniem w branży turystycznej, które wiedzą co w trawie piszczy (must have).
• Osób, dla których przyjemnością będzie poszukiwanie nowych możliwości rozwoju naszej turystyki.
• Osób posiadających silne know-how oraz własną siatkę kontaktów.

Oferujemy

• Niezależność i wolną rękę w działaniu.
• Zatrudnienie na podstawie B2B lub umowy o pracę.
• 20 dni płatnego urlopu przy kontrakcie B2B.
• Pracę stacjonarną. Miejsce wykonywania pracy - Suchy Las.
• Atrakcyjne wynagrodzenie. System premiowy uzależniony od wyników.
• Narzędzia niezbędne do wykonywania pracy.
• Współpracę ze specjalistami z wieloletnim doświadczeniem w obszarze transportu i turystyki oraz merytoryczne wsparcie.
• Pakiet benefitów: Multisport, Catering Premium, prywatna opieka medyczna, zniżki na wyjazdy turystyczne, bilety na mecze Lecha i inne.
• Nie oferujemy owocowych czwartków, ale owocną współpracę już tak :)