Specjalist(-ka) ds. kadr i płac / Asystent(-ka) księgowej

Specjalista(-ka) ds. kadr i płac,  Asystent(-ka) księgowej

Zakres obowiązków:

• Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej w zakresie nawiązywania, przebiegu oraz zakończenia zatrudnienia, w szczególności umów cywilnoprawnych, zgodnie z obowiązującymi przepisami;

• Pełna obsługa programu Płatnik (generowanie i wysyłka deklaracji zgłoszeniowych, rozliczeniowych, sporządzanie korekt), rozliczanie zasiłków i składek ZUS, kontrola poprawności rozliczeń;

• Bieżące monitorowanie zmian w przepisach ubezpieczeń społecznych i prawa pracy;

• Bieżące, prawidłowe wystawianie faktur sprzedaży - nadzór nad ich zgodnością z umowami / zamówieniami, terminowością oraz kompletnością – możliwość przeszkolenia w tym zakresie;

• Ścisła współpraca z księgową, a także z Zarządem oraz pozostałymi działami Spółki.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: Finanse, Ekonomia lub pokrewne);

• Minimum 2 letnie udokumentowane doświadczenie na stanowisku ds. kadr i płac;

• Praktyczna znajomość przepisów z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, zasad naliczania wynagrodzeń oraz chęć do aktualizacji wiedzy;

• Znajomość programu Płatnik;

• Znajomość MS Excel;

• Zdolności analitycznego myślenia, umiejętność pracy z dużą ilością szczegółowych danych, dokładność;

• Bardzo dobra organizacja pracy, systematyczność i terminowość. Wysoki poziom samodzielności w działaniu i zaangażowanie;

• Umiejętność współpracy z zespołem.

Mile widziane:

• Znajomość programu Comarch ERP Optima – moduł Kadry i Płace.

Oferujemy

• Pracę na stanowisku: Specjalista(-ka) ds. kadr i płac – w wymiarze ok. 50-60% czasu pracy, natomiast w pozostałej części na stanowisku: Asystent(-ka) księgowej;

• Możliwość zdobycia praktycznego doświadczenia w zakresie księgowości poprzez współpracę z księgową posiadającą ponad 20-letnie doświadczenie zawodowe, będącą w trakcie uzyskiwania uprawnień biegłego rewidenta;

• Pracę od zaraz;

• Wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia zawodowego i umiejętności;

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie, będącej liderem w swojej branży;

• W pełni wyposażone stanowisko pracy;

• Przyjazną atmosferę pracy, spotkania integracyjne, kawa / herbata;

• Preferowana forma współpracy: B2B;

• Praca stacjonarna w wymiarze 8h/dzień roboczy, w godzinach 9-17:00, Warszawa Wilanów.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV zawierającego poniższą klauzulę : Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji  (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).